Albania News Agency

Sipas 47news, Gazprom po shqyrton reduktimin e numrit të punonjësve në zyrën qendrore nga 4,100 në 2,500 persona.

Informacioni për këtë filloi të qarkullonte brenda kompanisë të premten e kaluar. Propozimi u dërgua në fund të dhjetorit nga nënkryetarja e bordit Elena Ilyukhina te Alexey Miller. Propozimi nënvizon se numri i menaxherëve është rritur shumë herë në 20 vitet e fundit dhe fondi i pagave është aktualisht 50 miliardë rubla në vit.

Kjo nuk është nismë e nënkryetares; është një formalizim procedural i një vendimi të Gazprom.

Ilyukhina shkruan se “sfidat me të cilat përballet Grupi Gazprom” kërkojnë reduktimin e kohës për përgatitjen e vendimeve, eliminimin e funksioneve të dyfishta dhe proceset burokratike, rritjen e përqendrimit të punonjësve në rezultatet dhe “optimizimin e kostove në të gjitha nivelet e menaxhimit dhe proceseve të prodhimit.”

Raporti i vitit të kaluar i Gazprom tregoi një humbje prej 629 miliardë rubla në vitin 2023, ndërsa një vit më parë kompania kishte fituar 1,23 trilion rubla. Kjo ishte humbja e parë në 25 vite. Të ardhurat ranë nga 6,4 trilion rubla në vitin 2021 në 4,3 trilion në vitin 2024. Kompania mbylli vitin e kaluar me një humbje prej 309 miliardë rubla. Ngjarjet kryesore: sabotimi i Nord Stream, reduktimi i eksporteve të gazit dhe sanksionet e SHBA ndaj Gazprom Neft.

Propozimi është që numri i synuar i stafit të zyrës qendrore të jetë 2,500 persona. Dokumenti përdor termin “reduktim”. Si shembull, përmendet kompania Rosatom, ku për 350,000 punonjës, aparati menaxhues përfshin 1,246 persona. Me 500,000 punonjës në Gazprom, reduktimi i 40% të menaxherëve dhe drejtuesve të lartë do të arrijë një raport të ngjashëm.